Paie · RH · Contrôle de gestion — partout en France

Paie, accompagnement RH et contrôle de gestion pour les entreprises en croissance.

Simple. Humaine. Conforme.

De l'ouverture de votre établissement à la gestion quotidienne de vos salariés, SAFE RH sécurise votre paie, quelle que soit votre convention collective, vous accompagne sur vos sujets RH et vous donne les chiffres pour piloter. Pour les TPE, PME, franchises et réseaux, partout en France.

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Diagnostic offert · Toutes conventions collectives · Partout en France · Réactivité sous 24 h

Interlocuteur uniqueUn seul contact pour toute votre paie, votre RH et votre conformité.

Toutes les conventionsPaie multi-conventionnelle, veille juridique et conventionnelle toujours à jour.

Délais tenusVos échéances sociales respectées, sans stress de dernière minute.

Nos métiers

Quatre expertises, un seul interlocuteur.

Paie & administration du personnel

Bulletins de paie, déclarations sociales, contrats de travail, gestion des entrées et sorties : tout est traité sur Silae, outil de référence en paie. Une gestion rigoureuse, sécurisée et dans les délais.

Conformité RH

Affichages obligatoires, respect de la convention collective, diagnostics et mise en conformité. L'objectif : sécuriser vos obligations légales et réduire les risques.

Accompagnement & structuration RH

Conseil RH au quotidien, mise en place de process, organisation interne, montée en compétences des équipes. On vous accompagne sur tous vos sujets RH, de l'embauche au départ.

Contrôle de gestion opérationnel

Tableaux de bord, indicateurs clés et pilotage de la performance. Une lecture claire de vos données pour transformer les chiffres en décisions.

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Pour qui

On parle votre langage.

01FranchiseursUn standard RH homogène et conforme sur tout votre réseau.

02FranchisésLa paperasse sociale gérée pour vous — vous restez sur le terrain.

03Réseaux multi-sitesUne RH cohérente d'un point de vente à l'autre.

04TPE / PMEToute l'expertise d'un service RH, sans le coût d'un recrutement.

« Vous êtes dirigeant, indépendant ou gérant de réseau. Votre métier, c'est votre activité — pas le code du travail. Le nôtre, c'est de faire en sorte que la RH ne soit plus jamais un problème, quel que soit votre secteur. »

Notre différence

On ne fait pas que cocher des cases.
On vous donne les chiffres pour piloter.

Là où la plupart des cabinets RH s'arrêtent à la conformité, SAFE RH relie la RH à vos chiffres et à votre pilotage — fort d'une expertise en contrôle de gestion opérationnel à grande échelle. C'est ça qui change tout.

Comment nous vous accompagnons

Un accompagnement clair, en quatre étapes.

Diagnostic gratuit

On fait le point sur votre situation sociale : paie, contrats, conformité. Sans engagement.

Mise en place

On installe votre paie et vos outils RH, proprement, sans rupture pour vos équipes.

Accompagnement mensuel

Bulletins, déclarations, conseil : on gère votre social au quotidien, mois après mois.

Développement & sécurisation

On sécurise votre conformité et on fait grandir votre organisation dans la durée.

Chiffres clés

SAFE RH en quelques repères.

+100clients accompagnés

2017dans la paie depuis

Toutes CCNconventions collectives gérées

Silaeexpertise logiciel de paie

Franceclients partout en France

24 hréactivité sous

Secteurs accompagnés

Toutes les conventions. On connaît votre métier.

Restauration & HCR

Convention HCR, extras, coupures, majorations et jours fériés. La paie d'un resto, ça ne s'improvise pas.

BTP

Convention du bâtiment, paniers, indemnités de trajet, intempéries, caisses de congés. On maîtrise les spécificités.

Transport routier

Convention des transports, temps de service, frais de route, heures d'équivalence. Un univers à part, qu'on connaît.

Franchise & réseaux

Un standard RH homogène et conforme sur l'ensemble de vos points de vente, quel que soit le nombre de sites.

Commerce & proximité

Supérettes, commerces de bouche, boutiques : la gestion sociale des structures de proximité, avec rigueur.

Toutes conventions collectives

Votre secteur n'est pas cité ? Je gère la paie de toutes les conventions collectives, pour les TPE, PME et réseaux.

Voir les secteurs accompagnés →

Questions fréquentes

Vous vous demandez peut-être…

Vous remplacez mon expert-comptable ?

Non, je le complète. Votre expert-comptable gère votre comptabilité ; moi je prends en charge la paie, les déclarations sociales, la conformité et la RH. On travaille très bien en binôme — beaucoup de cabinets comptables me confient d'ailleurs la paie de leurs clients.

Comment se passe le démarrage ?

On commence par un échange pour comprendre votre situation, puis je réalise un diagnostic (paie, contrats, conformité). Je vous fais une proposition claire, et une fois validée, je reprends la main sur vos bulletins et vos obligations, sans rupture pour vos équipes.

Vous gérez ma convention collective ?

Oui. Je gère la paie de toutes les conventions collectives, en paie multi-conventionnelle depuis 2017 : restauration/HCR, restauration rapide, BTP, transport, commerce, coiffure, Syntec et bien d'autres. Chaque CCN a ses spécificités (paniers, majorations, primes), et c'est justement mon métier de les maîtriser.

Je suis une petite structure, c'est pour moi ?

Oui, totalement. J'accompagne aussi bien les TPE que les PME, franchises et réseaux multi-sites. Vous bénéficiez de l'expertise d'un service RH complet, sans le coût d'une embauche en interne.

Vous travaillez partout en France ?

Oui. J'accompagne des entreprises dans toute la France, à distance, avec des échanges réguliers par téléphone, visio et email. La proximité, ce n'est pas la distance géographique — c'est la disponibilité et la réactivité.

Sur quel logiciel de paie travaillez-vous ?

Sur Silae, logiciel de référence en paie. Vos bulletins, déclarations sociales (DSN) et documents sont produits et archivés de manière sécurisée.

Comment sont fixés vos tarifs ?

Selon vos besoins réels : nombre de bulletins, périmètre RH, accompagnement ponctuel ou régulier. On en discute lors du premier échange et vous recevez une proposition claire, sans surprise.

Diagnostic offert

Parlons de votre besoin.

Un projet d'ouverture, un réseau à mettre en conformité, une paie à reprendre en main ? Le premier échange est offert et sans engagement.

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